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Wir Über Uns Unser Team Feldabteilung
UNTERNEHMEN WIR ÜBER UNS Das ALMARES Beratungs- und Marktforschungsinstitut wurde im Jahre 1995 von Andrzej Ludek, dem ex Generaldirektor eines der größten internationalen Instituts für Marktforschung, die in Polen tätig sind, gegründet.
In unserem Forschungsteam arbeiten Experten, die die ersten Marktforschungsprojekte in Polen durchführten.
Wir sind ein privates unabhängiges Forschungsinstitut mit inländischem Kapital.
Reichweite unserer Forschung ist das ganze Gebiet von Polen.
Hauptbereiche unserer Forschung: - Marktforschung
- Marketingberatung
Unsere Auftraggeber sind: - Internationale Konzerne FMCG
- Internationale und ausländische Forschungsinstitute
Wir können: - Die Anforderungen unserer Kunden präzise definieren
- jede Forschungsuntersuchung professionell plannen
- auch komplexe und anspruchsvolle Projekte zuverlässig und effizient durchführen
- die Forschungsergebnisse professionell analisieren, auswerten und aufbereiten
Wir sichern:
- die höchste Qualität der Leistungen
- Professionalität, planmäßige Forschung
- flexible und maßgeschneiderte Leistung
- enge Zusammenarbeit mit den Kunden auf jedem Abschnitt der Studie
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UNSER TEAM GESCHÄFTSLEITUNG  | Andrzej Ludek - Vorstandsvorsitzender - und Geschäftsfϋhrer. Studierte Außenhandel an der Hochschule für Planung und Statistik (SGH). Er war im Regierungszentrum für Meinungsforschung (CBOS), in der GfK Polonia, sowie über 4 Jahre als Generaldirektor der MEMRB INTERNATIONAL (Poland). Seit 1991 Mitglied von ESOMAR (Europäische Gesellschaft für Meinungs- und Marketingforschung). Vorsitzender der Polnischen Gesellschaft der Meinungs- und Marktforschers (1996-1999). Mitglied von BIAC Polska – Business and Industry Advisory Committee der OECD, bei der Konföderation der Polnischen Arbeitgeber, Gründungsmitglied und Mitglied des Polnischen Handelskammerrates (seit 1995). Rotary International Past-Governor Distrikt-2230 (Weißrussland, Polen, Ukraine), Vorsitzender des Länderausschusses Polen – Deutschland. Ausgezeichnet durch den Präsidenten der Republik Polen mit dem Ritterkreuz des Ordens Polonia Restituta. | Unser Team bilden Experten, die als Prekursoren, die Marktforschung in Polen betrieben. Unsere Mitarbeiter besitzen eine professionelle Ausbildung und kommen aus verschiedenen Berufsbereichen: Verwaltung, Ökonomie, Soziologie, Psychologie und Philologie.
DIE FORSCHUNGSABTEILUNG 
| Joanna Jagie??o – Leiterin der Forschungsabteilung, verantwortlich für die Vorbereitung der Studien und der Berichterstattung sowie für Kontakte mit den Kunden. Sie studierte Verwaltung und Marketing an der SGH, seit 1997 in der Marktforschung, Leiterin von einpaar Hunderten quantitativen und qualitativen Studien.
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| Marta Bierca – Studium am Instituts für Ethnologie und Kulturanthropologie der Universität Warschau. Projektleiterin im Institut ALMARES, spezialisiert sich auf dem Gebiet der qualitativen Studien, verantwortlich für die Vorbereitung des Fragebogens, Moderierung sowie Berichtvorbereitung / Präsentation der Ergebnisse. | FELDABTEILUNG
| Marcin Rudzi?ski – Leiter der Feldabteilung, verantwortlich für die Vorbereitung und Realisierung der Studien, Interviewertrainings und Kontrolle. Studium an der Universität Warschau, 5-jährige Erfahrung in der Marktforschung.
| | DATENVERARBEITUNGSABTEILUNG  | Zbigniew Korona – Leiter der Datenverarbeitungsabteillung, verantwortlich für die Datenbearbeitung - und Datenanalyse. Studium an der Technischen Hochschule in Warschau, Fachrichtung: Elektronik 15-jährige Erfahrung in Marktforschung. In den Jahren 1991-1993 Leiter der Datenverarbeitungsabteilung im Institut Pentor, 1993-1995 Analytiker an der Universität in Salerno.
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FELDABTEILUNG FELDABTEILUNG Das Institut ALMARES besitzt ein eigenes gesamtpolnisches Interviewernetz. Die Forschungsgruppe des Instituts wird von 16 regionalen Supervisoren, die die Qualität der Arbeit von über 400 Interviewern und der Mitarbeiter überprüfen, unterstützt
Die nachfolgende Karte verdeutlicht unsere regionale Struktur: Die Supervisoren
- unsere Supervisoren besitzen Hochschulbildung
- jeder der Supervisoren hat eine mehrjährige Erfahrung in der Leitung der Interviewerteams
- unsere Supervisors besitzen hohe Qualifikationen, die sie durch bisherige Projekte sowie Teilnahme an "Interviewer Quality Control Program" erwarben "
- vor Beginn einzelner Projekte nehmen die Supervisors an Schulungen teil, welche durch die Mitarbeiter der Feldabteilung oder/und durch die Mitarbeiter der Abteilung Forschung durchgeführt werden
- ständige Kontakt der Feldabteilung zu den regionalen Supervisoren erlaubt immer eine rasche Vorbereitung des Untersuchungsvorhabens sowie sichert die höchste Qualität der Arbeit durch planmässigen Untersuchungsverlauf in jeder Etappe des Projektes.
Interviewern:
- Schulungen für die Interviewers: - jeder Bewerber zu Interviewer durchläuft eine l gründliche Einführungsschulung, sowie eine theoretische und praktische Vorbereitung für die Arbeit in der Marktforschung. Die Einführungsschulung sensibilisiert auch den neuen Mitarbeiter auf die ethischen Aspekte der Interviewertätigkeit.
- vor Projektbeginn und der Teilnahme an einer Schulung ist jeder Interviewer verpflichtet, die methodologischen Vorgaben der Untersuchung kennenzulernen.
Die Einführungsschulungen sowie die Schulungen zu den einzelnen Projekten werden von erfahrenen Supervisoren und der Mitarbeiter der Feld- und Forschungsabteilung durchgeführt. - Kontrollen - die Ehrlichkeit und Gewissenhaftigkeit der Arbeit unserer Interviewer wird bei jedem Projekt durch Kontrollen verifiziert.
INTERVIEWERNETZ (REGIONALE SUPERVISOREN) 
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